La Corporation Mobilis a profité de la remise des diplômes de trois Centres de formation professionnelle de la grande région de Québec pour attribuer des certificats d’employabilité ainsi que des bourses d’excellence de 500 $ aux élèves s’étant démarqués par leur savoir-être tout au long de leur parcours scolaire.

Pour la session d’hiver 2016, ces Centres de Formation Professionnelle (CFP) ont tenu leur gala méritas, soit le C.F.P. de Charlevoix, le C.F.P. Pozer et le Centre de Formation en Mécanique de Véhicules Lourds de Lévis. Au total, 39 certificats et trois bourses d’excellence ont été remis aux étudiants des programmes de mécanique automobiles et de véhicules lourds, de vente-conseil et mécanique d’engins de chantiers.

«Le certificat d’employabilité accorde une certification supplémentaire aux étudiants du secteur automobile s’étant démarqués par leur savoir-être. Neufs critères importants ont été établis par les concessionnaires d’automobiles et de camions lourds », explique monsieur Marco Lamontagne, conseiller en relations de travail et ressources humaines à la Corporation Mobilis.

Lors de la création de son service de ressources humaines, la Corporation Mobilis a mis en place des partenariats avec les différents Centres de formation professionnelle de la région de Québec.  Souhaitant offrir l’opportunité aux meilleurs élèves de se distinguer, la Corporation Mobilis a intégré un certificat d’employabilité au diplôme d’étude professionnelle. Étant donné que la Corporation Mobilis bénéficie d’un réseau de près de 140 concessionnaires, les finissants sont assurés de pouvoir rejoindre un grand nombre d’employeurs et ainsi démontrer la qualité de leur candidature lors d’entretien d’embauche.

Deux élèves du CFP de Charlevoix se sont mérité le certificat d’employabilité ainsi que la bourse d’excellence remise par Catherine Gagné de Baie St-Paul Chrysler, le 27 mai dernier.

 

Monsieur Marco Lamontagne, à gauche, conseiller en relations de travail et ressources humaines à la Corporation Mobilis, en compagnie des élèves finissants au programme en vente-conseil du C.F.P Pozer. Le 27 mai dernier cinq certificats d’employabilité et une bourse d’excellence ont été remis.

 

Les étudiants en mécanique de véhicules lourds du Centre de formation en mécanique de véhicules lourds de Lévis ont reçu leur certificat d’employabilité le 20 mai dernier par madame Sarah Paré directrice du service chez  Paré Centre du Camion.

 

Gabriel Sweeny-Roger s’est mérité la bourse d’excellence de 500 $ de la Corporation Mobilis. Gabriel est en compagnie de Marco Lamontagne, conseiller en relations de travail et ressources humaines à la Corporation Mobilis, Sarah Paré directrice du service chez Paré Centre du Camion, Claudia Guilbault directrice des communications à la Corporation Mobilis et monsieur Daniel-Étienne Vachon, directeur du Centre de Formation en Mécanique de Véhicules Lourds de Lévis.