Contremaitre d’atelier

Léviko Hyundai

Contremaitre d'atelier
Lévis
Publié il y a 2 semaines

 

Léviko Hyundai recherche une ou un leader dynamique pour combler le poste de Contremaitre d’atelier mécanique.

 

DESCRIPTIF DE LA FONCTION :

Sous la supervision du directeur du service, les principales tâches confiées au contremaitre de l’atelier mécanique sont les suivantes :

 

  • Répartir les tâches à effectuer pour le personnel de l’atelier mécanique (techniciens et préposés au lavage);
  • Vérifier la bonne compréhension par le technicien de la problématique indiquée au bon de travail;
  • S’assurer de l’exécution adéquate du travail à faire à la satisfaction du client et en respect du temps de travail prévu à cet effet;
  • Créer un environnement de travail permettant à chaque technicien de performer et de se réaliser professionnellement;
  • S’assurer de l’application et du respect des modalités relatives aux programmes de garanties et les politiques du manufacturier Hyndai;
  • Prendre connaissance des avis techniques émis par le manufacturier et s’assurer de leur communication aux techniciens;
  • Procéder à l’estimation des travaux à faire pour les véhicules usagés (nouvellement acquis) et planifier l’exécution du travail avant la mise en vente du véhicule;
  • S’assurer du respect des règles applicables en matière de santé et sécurité au travail à l’atelier mécanique;
  • Réaliser toutes autres tâches ou mandats confiés par la direction.

 

PROFIL RECHERCHÉ:

  • Une capacité à rassembler et motiver l’équipe de travail autour d’un objectif commun;
  • Une connaissance appropriée de la mécanique automobile;
  • Une excellente capacité de communication tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Une expérience en gestion d’atelier mécanique ou autre environnement similaire;
  • Un sens développé de l’organisation et de gestion des priorités;
  • Être à l’aise avec l’utilisation d’outils informatique en gestion;
  • La connaissance du logiciel SERTI sera considérée un atout.

CE QUE NOUS OFFRONS :

  • Un environnement de travail familial et dynamique;
  • Un plan de rémunération hautement compétitif;
  • Horaire de travail uniquement de jour, du lundi au vendredi;
  • Formation continue assumée par l’employeur;
  • Possibilités étendues de développement de carrière au sein de Groupe Couture.

NOTA : Dans la présente publication, le masculin désignant des personnes est employé sans aucune discrimination. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

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Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploiAutomobile
No de l’offre2461
Lieu de travailLévis
Statut de l’emploiPermanent
Horaire de travailTemps plein

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